甘肃实施乡村教师支持计划 待遇总体将高于县城教师
- 时间:
- 2019-06-27 16:44:48
- 作者:
- 赵老师
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- 甘肃教师资格网
当日,甘肃省人民政府新闻办公室召开《甘肃省乡村教师支持计划(2015—2020年)实施办法》新闻发布会。旦智塔介绍,截至2014年底,全省有义务教育学校10517所,其中农村学校8544所,占81.24%。全省义务教育阶段学校专任教师225491人,其中,乡镇及以下专任教师18.7万人。小学教师学历合格率为99.77%,初中教师学历合格率为99.22%。
旦智塔说,针对乡村教师“下不去”、“留不住”、“教不好”等突出问题,结合甘肃省实际,《实施办法》主要在师德师风建设、教师队伍补充、培养培训、生活待遇、奖励扶持、编制管理、交流轮岗、责任落实等方面出台了系列组合支持措施。
甘肃省《实施办法》还有诸多亮点。旦智塔称,在交流轮岗方面注重双向流动,城市中小学教师晋升高级教师职称(职务),应有在乡村学校或薄弱学校任教2年以上(累计)的经历,县域内教师职称评定,中级以上必须有乡村任教3年以上经历。对同一县域工作的夫妻双方在自愿的情况下,可选调一方到离家就近学校工作。
“从2016年开始,将解决村一级小学和幼儿园教师住宿问题列入为民办实事项目;在经济待遇上保障每位乡村教师每月增长500—1000元,明确了班主任津贴和寄宿制学校双岗教师岗位补助和交通补助等。”旦智塔说。
值得一提的是,甘肃还将开展“巡回支教”活动,每年安排一批城市优秀教师、校长到革命老区和民族地区中小学和幼儿园支教挂职。每年选派一批优秀大学生赴藏区开展双语顶岗支教。